Prawo pracy

Prawo pracy buduje zespół norm prawnych związanych ze stosunkiem pracy, które określają prawa i obowiązki pracowników oraz pracodawców. Do tych norm należą: Kodeks pracy, inne ustawy i akty wykonawcze, układy zbiorowe pracy, porozumienia zbiorowe, regulaminy i statuty, które określają prawa i obowiązki stron stosunku pracy.

AJKRP zajmuje się prowadzeniem następujących kategorii spraw z zakresu Prawa pracy:

• obsługą prawną pracodawców i pracowników
• sporządzaniem i analizą prawną umowy o pracę i innych dokumentów związanych ze stosunkiem pracy
• sporządzaniem wypowiedzenia stosunku pracy
• ustaleniem bezskuteczności wypowiedzenia stosunku pracy
• przywróceniem do pracy i przywrócenie poprzednich warunków pracy lub płacy
• roszczeniami o odszkodowanie w przypadku nieuzasadnionego wypowiedzenia lub rozwiązania stosunku pracy
• odszkodowaniami z tytułu dyskryminacji lub mobbingu
• reprezentowaniem Klientów przed sądami oraz wszelkimi organami administracji rządowej i samorządowej
• udzielaniem porad i konsultacji prawnych
• sporządzaniem pism przedsądowych i wezwań do zapłaty, pozwów, odpowiedzi na pozwy, wniosków, odpowiedzi na wnioski, sprzeciwów od nakazów zapłaty, zarzutów od nakazów zapłaty, skarg na orzeczenia referendarzy sądowych, zażaleń, apelacji, skarg kasacyjnych odpowiedzi na skargi kasacyjne, wniosków o złożenie skarg nadzwyczajnych i innych pism procesowych